Многопрофильная командная помощь – ключевая особенность модели обслуживания. Уход предоставляется терапевтами и общественными работниками здравоохранения, а также другими специалистами в области здравоохранения и социальной помощи.
Следующее определение описывает цели, а также некоторые проблемы, связанные с предоставлением многопрофильной групповой помощи:
Многопрофильная помощь – когда профессионалы в различных областях работают вместе, чтобы предоставить комплексный уход, который удовлетворяет как можно больше потребностей пациента. Это может быть сделано целым рядом профессионалов, детский невролог действующих как одна команда под одной организационной структурой, или профессионалами из различных организаций, в том числе частной практики, объединенных в единую команду. Поскольку состояние пациента со временем меняется, состав команды может меняться, чтобы отражать меняющиеся клинические и психосоциальные потребности пациента.
В мультидисциплинарную команду входят специалисты детский хирург в области здравоохранения из одной или нескольких организаций, которые вместе работают над оказанием комплексной помощи пациентам. Идеальная многопрофильная команда для оказания медицинской помощи в рамках включает в себя:
врачи общей практики;
практикующие медсестры;
медсестры по месту жительства;
смежные специалисты в области здравоохранения (могут быть как государственных, так и негосударственных специалистов в области здравоохранения), такие как физиотерапевты, эрготерапевты, диетологи, психологи, социальные работники, ортопеды и медицинские работники из числа аборигенов;
работники санитарного просвещения, такие как инструкторы по диабету, обеспечивающие профилактические и пропагандистские услуги, а также другие мероприятия.
Многопрофильные команды приносят много пользы как пациентам, так и работающим в команде медицинским работникам детский дерматолог К ним относятся улучшение показателей здоровья и повышение удовлетворенности клиентов, а также более эффективное использование ресурсов и повышение удовлетворенности работой членов команды.
Чтобы обеспечить оптимальное функционирование команды и эффективные результаты лечения пациентов, необходимо четко согласовать и определить роли членов мультидисциплинарной команды в планировании и оказании помощи.
Это требует:
уважение и доверие между членами команды;
наилучшее использование сочетания навыков внутри команды;
согласованные структуры управления клинической практикой;
согласованные системы и протоколы для связи и взаимодействия между членами команды.
Эти вопросы являются сложными, и их решение может потребовать значительных изменений в методах работы и организационных механизмах, а также в многогранных стратегиях реализации.
